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Esta disciplina se centra en identificar riesgos laborales e implementar medidas preventivas para mitigarlos. 

La identificación y clasificación de los riesgos es el punto de partida para apuntalar un entorno gremial seguro. Es por esto que el profesional en seguridad y salud en el trabajo es esencial para evaluar, controlar y advertir estos peligros laborales.

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Proteger la seguridad y salud de todos los trabajadores, mediante la progreso continua del SG-SST en la empresa.

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Las investigaciones han demostrado que las iniciativas en el sitio de trabajo pueden contribuir a reducir el absentismo por enfermedad en un 27% y los costos de atención sanitaria para las empresas en un 26%.

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Promover de una cultura de seguridad: Es fundamental fomentar una Civilización de seguridad en el lugar de trabajo mediante la participación activa de los empleados para identificar y prevenir riesgos laborales.

En el caso de las medidas de protección hay que tomar decisiones que antepongan la protección colectiva a la individual y, en el caso trabajo salud y seguridad ocupacional de que éstas no fueran viables o eficaces, considerar medidas de protección individual. Las medidas de protección incluyen:

El origen de la Seguridad y Salud en el Trabajo se encuentra en los movimientos obreros de finales del siglo XIX, los cuales buscaban mejorar las condiciones laborales y aminorar los riesgos y peligros a los que estaban expuestos los seguridad y salud en el trabajo abreviatura trabajadores en las fábricas y talleres

Colombia cuenta con una normatividad en seguridad y salud en el trabajo en lo que respecta a la SST. La Condición 1562 de 2012 establece la obligación de implementar sistemas de gobierno de seguridad y salud en el trabajo (SST), promoviendo la seguridad y salud en el trabajo pdf prevención de riesgos laborales en empresas. 

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